La trasformazione organizzativa verso l’auto-organizzazione è un viaggio di esplorazione che richiede un cambiamento profondo, non solo nei processi, ma anche nella cultura aziendale. Durante […]

Il focus di quest’articolo è il concetto di resilienza di un sistema. Nel precedente, invece, ho descritto come lo sviluppo del pensiero sistemico favorisca l’azione […]

Il nostro viaggio verso le organizzazioni Teal sta volgendo al termine. Questo penultimo post è dedicato all’Organizzazione Verde/Pluralistica. L’approccio pluralistico supera l’assolutismo “giusto / sbagliato” […]

Continua in quest’articolo il nostro viaggio nel mondo delle auto-organizzazioni. Dopo aver scoperto insieme cos’è l’organizzazione Rossa, in questo post vi racconterò il secondo paradigma […]

Nel post precedente abbiamo iniziato ad esplorare il mondo delle auto-organizzazioni, così come raccontate da Laloux nel libro Reinventare le Organizzazioni. Cosa sono e quali […]

Iniziamo questo Viaggio Teal insieme esplorando i diversi paradigmi organizzativi che l’uomo ha creato nei secoli, fino ad arrivare alle organizzazioni teal. Nel nostro lavoro […]